10月15日上午，深圳建設集團召開員工大會，貫徹落實上級黨委關于黨風廉政建設警示教育相關要求。
黃海董事長對公司各職能部門、項目部近兩個月的工作表示肯定，對公司在作風建設中存在的問題提出七點要求：一是加強學習，加強對規(guī)章制度、流程、業(yè)務知識、黨建等方面的知識學習。二是加強溝通，加強各部室之間、各部室與項目部、供應商、外部單位之間的溝通。三是加強項目管控，項目經(jīng)理要敢管、敢扛，嚴格把控項目安全、質量、進度。四是加強管理，設置更加合理的晉升渠道，用制度管人，福利待遇留人。五是加強制度建設，梳理各部門制度由繁到簡，崗位職責清晰，高效運轉。六是加強企業(yè)文化建設，提高員工對公司的認同感、歸屬感。七是加強作風廉政建設，提高總部服務職能，為公司獻計獻策。
黃海董事長希望全體員工認真學習領會習近平總書記重要講話精神，努力提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力，更新知識觀念、掌握過硬本領，用“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風為建設集團的發(fā)展添磚加瓦。
（文/圖：建設集團 羅燕婷/郭劍宇）